Hvordan bidrager workshoppen til mental sundhed?
🔹 Selvindsigt og stresshåndtering – Når medarbejdere forstår deres egne og andres reaktionsmønstre, bliver det lettere at håndtere pressede situationer og reducere konflikter.
🔹 Bedre kommunikation og stærkere relationer – DISC giver konkrete værktøjer til at tilpasse kommunikationen og skabe mere tillid i teams.
🔹 Forebyggelse af misforståelser og frustration – Mange konflikter opstår pga. kommunikationsbrister. DISC hjælper med at skabe klarhed og forståelse.
🔹 Et fælles sprog om adfærd – Workshoppen giver jeres team et simpelt og effektivt værktøj til at forstå forskellige arbejdsstile og motivationer.
Hvad indeholder workshoppen?
✅ Introduktion til DISC-profiler – Forstå de fire adfærdsstile og hvordan de påvirker samarbejdet.
✅ Personlig indsigt – Alle deltagere får kortlagt deres egen kommunikationsstil og læringspræferencer.
✅ Praktiske øvelser – Vi omsætter teori til praksis, så alle får konkrete værktøjer med hjem.